Forum SARA

je ne vois pas où est la "haute rentabilité" dans un investissement de plus de 500 millions de dollars pour économiser seulement 500 postes

D'autant qu'un système automatique si vaste a besoin de beaucoup d'entretien et de main d'œuvre qualifiée pour le faire fonctionner. Les avantages sont surement ailleurs : pas d'horaires, pas de vacances, pas de grève... enfin ça c'est pour la vision française des choses !